05 декабря 2024, 15:01
Обновили меру поддержки, которая поможет решить кадровый вопрос. Подготовка, переподготовка и повышение квалификации кадров - на всё это выделяем до 500 тыс. рублей, но не более 80 % планируемых затрат на обучение сотрудников
Максимальная стоимость обучения по договору на одного работника не должна превышать 100 тысяч рублей. Воспользоваться данной мерой поддержки могут субъекты малого и среднего предпринимательства, которые: работают на территории Белгородской области; являются налогоплательщиками бюджета Белгородской области; занимаются производством товаров, работ или услуг в определённых сферах деятельности (коды указаны в карточках). зарегистрированы на Цифровой платформе МСП (мсп.рф). Какие обязательства нужно выполнить после обучения сотрудников: В течение первых трёх месяцев после подписания соглашения увеличить среднесписочную численность работников на количество обученных. Сохранить среднесписочную численность работников в течение 12 месяцев после предоставления отчёта об увеличении численности.
Фотографии
